Text copied to clipboard!
Τίτλος
Text copied to clipboard!Συντονιστής Ανθρώπινου Δυναμικού Λιανικής
Περιγραφή
Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Συντονιστή Ανθρώπινου Δυναμικού Λιανικής για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στη διαχείριση και ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού μας στον τομέα της λιανικής. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού και θα είναι ικανός να εργάζεται σε ένα δυναμικό και γρήγορο περιβάλλον. Οι κύριες αρμοδιότητες περιλαμβάνουν τη διαχείριση των διαδικασιών πρόσληψης, την εκπαίδευση και ανάπτυξη του προσωπικού, καθώς και την επίλυση θεμάτων που αφορούν το ανθρώπινο δυναμικό. Ο υποψήφιος θα πρέπει να έχει εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες και να είναι ικανός να συνεργάζεται με διάφορα τμήματα για την επίτευξη των στόχων της εταιρείας. Επιπλέον, θα πρέπει να είναι ενημερωμένος για τις τελευταίες τάσεις και πρακτικές στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού και να μπορεί να εφαρμόζει καινοτόμες λύσεις για τη βελτίωση της απόδοσης και της ικανοποίησης του προσωπικού.
Καθήκοντα
Text copied to clipboard!- Διαχείριση διαδικασιών πρόσληψης και επιλογής προσωπικού.
- Εκπαίδευση και ανάπτυξη του προσωπικού.
- Επίλυση θεμάτων που αφορούν το ανθρώπινο δυναμικό.
- Συνεργασία με διάφορα τμήματα για την επίτευξη στόχων.
- Εφαρμογή καινοτόμων λύσεων για βελτίωση της απόδοσης.
- Παρακολούθηση και αξιολόγηση της απόδοσης του προσωπικού.
- Διαχείριση αρχείων και δεδομένων προσωπικού.
- Ενημέρωση για τις τελευταίες τάσεις στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού.
Απαιτήσεις
Text copied to clipboard!- Πτυχίο στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού ή σχετικό πεδίο.
- Εμπειρία στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού.
- Εξαιρετικές επικοινωνιακές δεξιότητες.
- Ικανότητα εργασίας σε δυναμικό περιβάλλον.
- Γνώση των τελευταίων τάσεων στον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού.
- Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων.
- Οργανωτικές δεξιότητες.
- Γνώση χρήσης λογισμικού HR.
Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης
Text copied to clipboard!- Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού;
- Πώς αντιμετωπίζετε τις προκλήσεις σε ένα δυναμικό περιβάλλον εργασίας;
- Ποιες είναι οι βασικές δεξιότητες που πιστεύετε ότι χρειάζονται για αυτή τη θέση;
- Πώς διαχειρίζεστε την εκπαίδευση και ανάπτυξη του προσωπικού;
- Ποιες καινοτόμες λύσεις έχετε εφαρμόσει στο παρελθόν για τη βελτίωση της απόδοσης;